Zet in op mentaal welzijn

Therapie: een woord dat vaak beladen is met misverstanden en onzekerheden. Misschien vraag je je af of het wel iets voor jou is, of het niet “te zwaar” is, of je het echt nodig hebt. Als je twijfelt, ben je niet alleen. 

Deze gids helpt je door de meest voorkomende mythen en feiten over therapie heen te kijken en laat zien hoe online therapie een toegankelijke en waardevolle optie kan zijn.

Leiderschap in bedrijven is geëvolueerd van hiërarchisch naar meer flexibel, vooral door toenemende werkdruk en veranderingen door COVID-19. Recente studies tonen aan dat leidinggevenden worstelen met een zwaar takenpakket, wat leidt tot stress, vermoeidheid en moeite om teams goed te begeleiden bij veranderingen. Dit heeft gevolgen voor het welzijn van zowel de leiders als hun teams, en kan leiden tot werknemersonvrede, talentverlies en verzuimkosten voor de organisatie.

Een internationaal ingenieurs- en adviesbureau met meer dan 2000 medewerkers ging de afgelopen jaren door een sterke groei, waardoor een verschuiving van een reactieve naar een proactieve HR-benadering steeds meer nodig werd. 

Ontdek in de case study hoe ze een holistisch welzijnsbeleid hebben geïmplementeerd dat naadloos aansluit bij hun bedrijfscultuur en persoonlijke aanpak.