Wanneer het in nieuwsberichten steeds meer gaat over moeilijke economische tijden, neemt bij medewerkers de werkdruk, jobonzekerheid en financiële zorgen toe. Werknemers ervaren meer stress, voelen zich angstig en worden minder productief. Werknemers met financiële zorgen zijn maar de helft zo productief als de werknemers zonder financiële zorgen. Door in te zetten op mentaal welzijn toon je je werknemers dat je om hen geeft en verhoog je hun veerkracht, zodat zij samen met jou door deze crisis komen. 

Samen met SDWorx bespreken we waarom investeren in mentaal welzijn net zo belangrijk is in economisch moeilijke tijden.